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这场名企“幸福大秀”谁在头排看秀

  1. 时间:2017-11-24 11:27

  11月23日电 日前,由《中国经营报》社与北京大学国家发展研讨院联合主办的“2017(第十五届)中国企业竞争力年会”在北京举行。“2017第八届企业幸福指数评选”是其中重要一环,旨在对企业幸福指数进行研究,激发企业对“幸福”的深度思考,推动企业的可持续健康发展。在这场企业“幸福大秀”中,丰田纺织、海尔集团、完美世界、李宁等八家企业最终抱走六大奖项。

2017(第十五届)中国企业竞争力年会 2017(第十五届)中国企业竞争力年会

  最佳企业文明奖、最佳企业培训奖、最才子才策略奖、最走心员工关心奖、最佳工作环境企业、最具社会任务感企业,各大奖项的设置从多个细分维度考察了企业赋予员工与社会幸福感的表现。通威尼斯赌博游戏过企业案例、企业综合幸福感、人气投票三大标准,保障了评比过程与结果的科学性与人文导向。

  创刊于1985年的《中国经营报》是海内最具公信力的财经媒体之一,也是国内较早提出“幸福”观的财经媒体,这使得它在古代经管媒体中显示出一种人文情怀。这种对“幸福感”的重视与追求,与古希腊先哲们视为人生终极目的的“幸福观”不谋而合。

  当古典“幸福观”遇上古代经管新趋势,咱们可以从中透视分析企业幸福的逻辑。近年来,由于受到新经济、新技能跟 新人类的影响始终加大,以及组织扁平化、自组织、创客组织等新兴组织形式层出不穷,企业如何适应时代恳求,翻新管理理念成为“必修课”。海尔团体的“创客”、“小微”、“人单合一”变革,在探索传统制造业的转型之外,成为对管理思维、人才策略的有利探索,取得“最佳人才策略奖”。

  荣获“最走心员工关心奖”的瓜子二手车直卖网,成破两年多以来,已经成长为中国最大的二手车平台之一,显示了互联网经济的活力跟 潜力。

  企业文明理念、工作环境、员工关心……咱们可能将其视为企业的一条条“脉络”,如果每一条“脉络”都畅通无阻,健康的企业肌体就会自带精良企业文明“光环”。“最佳企业文明奖”是对企业综合素质的考量,因而此次取得这一奖项的丰田纺织、完善世界就颇为引人凝视。

完美世界获得“最佳企业文化奖” 完善世界取得“最佳企业文明奖”

  完善世界作为唯一一家获奖的文明创意企业,以“寰球化、数字型、泛娱乐”为发展愿景。自2004年成破以来,坚持精品化、寰球化的发展策略,致力于以优秀的文明产品为寰球用户发现幸福、传布快活。这种“快活”的气质,内化为“寻求本质、切实直接”的企业文明理念以及崇尚正能量的举动导向,吸引了一批有着“快活基因”的“同窗”。

  快活的人常常感到幸福。在完善世界,快活是一种“归属感”,这是由尊重与关怀的文明氛围、畅通的沟通渠道、特殊声援与帮扶体系三者奇特带来的认同感。快乐也是一种“成就感”,“同学们”领有相对满意的薪酬与福利,赋有激情的翻新与激励,闭会着良好的雇主品牌。值得留心的是,完善世界也是上一届“最走心员工关心奖”的获得者,其借助企业工会ABC模式、雇主品牌EVP的打造,形成了企业文明的“理念实际传播”三位一体的系统性工作模式,有效地丰富、提升了企业文化内涵与落地功能,进而斩获此次“最佳企业文明奖”,这也为其余企业供应了一种企业文明体制观与建设途径的借鉴。

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